深化党建与生产融合,打造工程咨询精品

发布日期:2018-05-28 浏览:15 字体显示:【大】【中】【小】

省工程咨询公司第二党支部

省工程咨询公司第二党支部暨公司社会发展部,现有员工16名,其中正式党员9名,入党积极分子2名。多年来,我们以标准化党支部建设为抓手,在党建与经营“两手抓”、活动与工作“两结合”、队伍与业绩“两促进”上取得了较好成效。近三年每年都有项目被评为“省级优秀工程咨询成果奖”,2017年部门新签合同1700万元,经营收入1200万元,被评为集团红旗集体、公司“基层党建先进部门”、获得公司“质量优秀奖”、“市场开拓奖”、“优秀部主任”等荣誉称号。2018年,我们将以品牌创建为重点,以“5个1”特色活动为载体,将党建促发展向纵深推进。

确定一个党员示范项目,打造精品工程。鉴于部门承接的亚行贷款襄阳养老综合服务PPP示范项目影响较大、周期较长、投入人员较多的特点,我们将该项目定为党员示范项目。由部门负责人牵头,支部全体党员参与项目组,支委和党员中的业务骨干担任各专项的负责人。我们的目标是,确保咨询任务高质量按期完成,力争咨询成果申报省级和国家级优秀工程咨询成果奖,发表2-3篇有一定影响的论文。自3月份项目咨询工作正式启动以来,目前进展顺利,已完成需求分析及项目总体框架设计。

完成一次实践考察活动,党建聚力发展。随着国家投资体制改革和“放、管、服”地深入推进,工程咨询的服务内容、方式和要求等已经发生了深刻变化,传统审批类的咨询业务大量萎缩,投资决策和研究类的咨询任务反而逐渐增多。结合党建工作和业务开发重点,计划围绕医养结合、养老服务体系搭建和养老服务全过程咨询开展一次团队实践考察活动,引导党员和部门人员深入实际、开拓眼界、更新观念、提升能力。

召开一次项目现场党会,创新教育方式。由于部门总有人员出差,无法保证每个月的主题党日活动按期召开,为了避免形式主义,事后补学、补抄、补记,鼓励大家随时随地牢记党员的学习、教育和培训义务。计划在人员出差较多的时期,召开一次项目现场党会,让党员体会到无论身在何处,只要心中有党、心中有责、心中有戒、心中有纪,不拘泥与形式,真正把主题党日活动开出实际效果。

开展一次对外交流,加强沟通学习。工程咨询是集团整个业务链的前端,与后期的设计、造价、环评、招标等业务联系紧密,由于大部分目标客户一致,业务交叉和重叠现象时有发生。为了全面了解集团业务情况,增进对其他业务板块的了解,清楚自身与集团优秀支部间的差距,计划与招标公司或中南安环院的某个支部联谊开展一次联合支部主题党日活动,通过大家在一起开党会、讲党话、学文件,增进了解,取长补短,改进支部工作。

吸收一名群众入党,增强队伍力量。设计咨询是智力密集型行业,虽然我们支部党员的比例相对较高,但也有新参加工作的员工入党积极性不高、对参加党的活动热情不够等现象。近几年随着部门业务的发展,新招聘的应届毕业生有6人,我们从中培养了2名入党积极分子,正在按程序考察培养,力争发展一名预备党员,始终保持党员队伍总有优质的新鲜血液加入,增强人才储备。

2018年,公司党委制定了“打造工程咨询精品实施方案”。针对方案提出的目标要求,我们支部将以“5个1”特色活动为载体,通过党员示范项目、党员示范岗细化创建措施,分阶段进行对标考核,通过工程咨询精品创建,树立良好品牌和口碑,在部门负责的专业领域内做深做精做强。

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